Diversity Management und Arbeitskräftemanagement: Innovationspotenziale für Qualität und Effizienz im Gesundheitssystem [Diversity management and workforce management: Towards sustainable innovations in healthcare]

Ellen Kuhlmann; C Larsen

Diversity Management und Arbeitskräftemanagement: Innovationspotenziale für Qualität und Effizienz im Gesundheitssystem [Diversity management and workforce management: Towards sustainable innovations in healthcare]

Ellen Kuhlmann, C Larsen

Research output: Chapter in Book/Report/Conference proceeding › Chapter

Original language	English
Title of host publication	Fehlzeitenreport
Editors	B Badura, H Schröder, J Klose, K Macco
Place of Publication	Springer
Publisher	Berlin
Pages	100-109
Number of pages	10
Publication status	Published - 2010

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Diversity Management und Arbeitskräftemanagement: Innovationspotenziale für Qualität und Effizienz im Gesundheitssystem [Diversity management and workforce management: Towards sustainable innovations in healthcare]. / Kuhlmann, Ellen; Larsen, C.

Fehlzeitenreport. ed. / B Badura; H Schröder; J Klose; K Macco. Springer : Berlin, 2010. p. 100-109.

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TY - CHAP

T1 - Diversity Management und Arbeitskräftemanagement: Innovationspotenziale für Qualität und Effizienz im Gesundheitssystem [Diversity management and workforce management: Towards sustainable innovations in healthcare]

AU - Kuhlmann, Ellen

AU - Larsen, C

PY - 2010

Y1 - 2010

M3 - Chapter

SP - 100

EP - 109

BT - Fehlzeitenreport

A2 - Badura, B

A2 - Schröder, H

A2 - Klose, J

A2 - Macco, K

PB - Berlin

CY - Springer

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